Scrum Master

Miről is szól ez a munkakör?

Nem projektvezetőt keresünk, hanem Scrum Mastert.
Rövidítsünk, legyen SM.
  • Szoftvereket fejlesztünk, ráadásul jellemzően nem saját magunk, hanem az ügyfeleink üzleti igényeinek kielégítésére.
  • Az SM az a munkakör, ahol Te segíted a csapatban dolgozó fejlesztő kollégák és a Product Ownerek hatékony munkáját.
  • Nálunk egy Scrum Master maximum 2 csapatban dolgozik, emellett pedig aktív tagja a Scrum Master közösségnek emberileg és szakmailag is, ahol szervezetfejlesztési kérdések is napirenden vannak.
  • A Scrum mint agilis keretrendszer elemeit hozzáértő módon adaptáltuk a saját környezetünkhöz, ügyelve arra, hogy a szerepkörök lényege megmaradjon.
  • Széles spektrumon gondolkozunk agilis technikákban, a csapatok önállóan kísérleteznek a saját teljesítményük javítása érdekében, mely munkában a SM-nek kulcs szerepe van.
Nem egy "segítőt" keresünk, hanem olyan személyt, aki a csapat teljesítménye iránt is elkötelezett.
A közös gondolkodás nem csak SM körben zajlik, az SM és PO kör aktív szakmai közösséget alkot a közös témák tekintetében.

Ilyen szavakkal fogsz találkozni a mindennapokban: ügyfél, csapat, scrum master, backlog, story, spike, ticket, worklog, dashboard, agilitás, scrum, kanban, board, java, php, Liferay, Symfony, Ibexa stb… De főleg WEBTOWN!
 

Mit kínálunk?

Essünk túl a standard listán gyorsan:
  • versenyképes fizetés
  • kellemes irodai környezet
  • csapat.
Ezek az alapok, ezt mi is tudjuk. Pontosan ezért nem is engedünk ezekből. 
 

Továbbiak

  • Valóban agilis környezet
  • Rendkívül hatékony fejlesztői csapatok
  • Szoftverfejlesztési projektek, rendkívül változatos ügyfélkör számára
    • pénzügy/biztosítás: K&H Bank, Raiffeisen Bank, KBC Ireland Bank, NN, Uniqa, MSCI
    • non-profit: RSPCA UK
    • állami: OKFŐ, Szerencsejáték Zrt., Stadt Wien, BMLV
    • média/kommunikáció: William Reed
    • egyéb: Bosch, Új Ház Centrum, Tessloff-Babilon, Pro Senectute Switzerland
      (hogy egy borzasztóan lerövidített listával szemléltessük számodra az ügyfélkört)
  • 18 éves vállalati kultúra és tapasztalat
  • Fiatal (és magukat fiatalnak érző) kollégákból álló csapat
  • Változatos csapatépítők és szakmai programok, szakmai fejlődési és továbbképzési lehetőségek
  • Fontos a Work-life balance (eszünk ágában sincs túlhajszolni a csapatunkat) és havi 9 home office nap áll rendelkezésre, ráadásul ezeket szabadon, rugalmasan oszthatjuk be éven belül
  • Irodai nyelvoktatás (hiszen elég sok külföldi projektben veszünk részt)
A többit élőben elmeséljük ;)
 

Akkor érdemes jelentkezned, ha az alábbiakban magadra ismersz:

  • átlátod a csapat működését és képes vagy csapatdinamikai fejlesztésre
  • kiváló moderációs és szervezési képességeid vannak
  • képes vagy döntéseket hozni, hogy jobban teljesítő csapatot építs
  • jellemző rád a servant leadership mindset
  • lelkes és pozitív hozzáállásoddal tudod motiválni a kollégákat
  • magabiztos tudással és stabil értékrenddel rendelkezel az agilitás terén
  • önállóan is szeretsz és tudsz tanulni, fejlődni, ehhez megvan a belső motivációd
  • motivál, hogy tapasztalatoddal segítheted a kollégákat
  • nyitott vagy az új ötletekre, azok közös kidolgozására

Ezekre pedig mindenképpen szükséged lesz a jelentkezéshez:

  • Legyen 3 év tapasztalatod Scrum Master pozícióban 
  • Legyen tárgyalóképes az angolod (várható training helyzetek, moderációs feladatok és coaching beszélgetések szintjén)
  • Ismerd és ÉLD az agilitást ;)

A Webtown

  • 2005-ben indultunk, mindig szoftverfejlesztéssel foglalkoztunk. Rendkívül büszkék vagyunk a csapatunkra és a közösen elért eredményekre! Tényleg barátságos, vidám társaság vagyunk, nagyon komolyan vesszük az emberi kapcsolatok kiépítését és ápolását is.
  • Ebben a pillanatban éppen 6 agilis csapatunk van, ezek a csapatok külön csapatszobákban dolgoznak, nem open office környezetben piszkáljuk egymás auráját. A fejlesztői csapatokkal nem csak a product ownerek dolgoznak, hanem minden csapatnak segíti az életét egy scrum master is.
  • Az iparágból kifolyólag gyakorlatilag határok nélkül tevékenykedünk, de hivatalos jelenléttel is büszkélkedhetünk Magyarország mellett még Ausztria, az Egyesült KirályságÍrország és Szaúd-Arábia esetében is.
  • Figyelünk a komfortérzetünkre, ezért hetente legalább egyszer közös reggelit csapunk az irodában (sok-sok finomsággal), a konyhában természetesen rendelkezésre áll 2-3-4 kávégépvízautomatákteaüdítőSÖR és persze sokszor gyümölcs is.
  • Mindig elég nagy hangsúlyt helyeztünk a csapat építésére és fejlesztésére, ezért nálunk szakmai napokhoz, WT-hétvégéhez, karácsonyi bulihoz, havi sörözéshez, online és offline játékokhoz és egyéb remek programokhoz csatlakozhatsz. Nem erőszak, ne ijedj meg. De jól jársz, ha csatlakozol ;)
Értéket teremtünk. Fenntartható módon.
 

Adatok

  • 2005 óta töretlen, de emberi léptékű a fejlődésünk
  • 100% magyar, magántulajdonú vállalkozás vagyunk
  • 5 országban vagyunk személyesen is jelen
  • főleg Java (Liferay) és PHP (SymfonyIbexa) fejlesztések
  • Liferay Multinational Platinum Partner státusz
  • Ibexa Silver Partner státusz
  • 60 fős magyarországi csapat

Budapesti irodánk

  • 1117 Budapest, Hauszmann Alajos utca 3/b
  • Kiváló megközelíthetőség, remek tömegközlekedés.
  • Fedett, zárható kerékpártárolónk van és az irodában zuhanyzós fürdőszobát is találsz.
Ha sikerült felkelteni az érdeklődésed, CSATLAKOZZ HOZZÁNK! 

Ha kérdésed van, KÉRDEZZ BÁTRAN!

spolarics.dora@webtown.hu
Várunk szeretettel!

Jelentkezés

Jelentkezés